Тема про работу , предлагаем и ищем работу здесь Опции

[OrNeT]

Предоставляется - комфортное жилье на базе, электричество, ТВ, спутниковый телефон, различная техника, питание.

Перечень исчерпывающий?

[KAMAZ]

OrNeT, поясни свой вопрос

[smit625]

В строительную компанию требуются рабочие строители, прораб.
Основные требования: желание работать, руки растут из правильного места.
з/п от 30 т.р. в зависимости от навыков и опыта

Строительное образование желательно

т.сот 8 924 853 99 97

[vova 2007]

KAMAZ может он имел виду запр сколько?

[та ещё штучка]

Ищу работу. Высшее образование филологическое(ин.яз.),если что,в личку
рассмотрю варианты подработки.

[OrNeT]

OrNeT, поясни свой вопрос

Денежное вознаграждение, соц. гарантии и компенсации, страховки, мед. обеспечение, СИЗ, дополнительное питание, профилактические диет. столы, оружие, патроны, связь?

[KAMAZ]

OrNeT, данная информация при личном разговоре. Звонить по телефону в подписи с 21-00 по 22-00

[shans2]

Денежное вознаграждение, соц. гарантии и компенсации, страховки, мед. обеспечение, СИЗ, дополнительное питание, профилактические диет. столы, оружие, патроны, связь?

.....и чашечку кофе!

Прощу прощения, не удержался

[milams-23]

Срочно нужна сиделка (няня) для ребенка инвалида. Ребенок лежачий, 7 лет. Ребенка будем привозить с 9.00 до 15.00. Оплата 1000 рублей в день. тел. 8-914-863-53-33, 68-20-59

[NADIN]

Требуются мужчины до 35 лет для установки пластиковых окон Тел 89148528246

[анд]

в строительную фирму требуются на летний период молодые люди от 18 лет, без опыта работы. З.пл. 20 т.р.. Нормированный рабочий день.

[alexduck]

В банк требуется специалист в отдел информационной безопансости.

Требования/предпочтения: в/о (желательно техническое, точные науки); желательно мужчина до 35 лет; опытный пользователь ПК; приветствуются углубленные знания ОС, БД, опыт работы в IT и/или ИБ; готовность работать в большом коллективе на ответсвенном участке, с большими объемами информации, документации...


Основные задачи: защита автоматизированых систем, сопровождение криптографических ключей (ЭЦП, шифрование), учатие в служебных расследованиях/проверках.

Полная занятость (пятидневка), полный соцпакет, достойная з/п, широчайшее поле для получения опыта.

По всем вопросам, по телефону 690-365 (пн.-пт. с 09-00 до 18-00, перерыв с 12-45 до 14-00),

актуально

[DvK]

в магазин автозапчасти требуется продавец-консультант..
резюме в личку.....

[^Crown^]

подискиваю работу водителя категории B,C. связаную с выездом на трассу.очень хочу.

[Lesnik]

Ишу работу в вечернее, ночное время либо выходные: муж, 26 лет, высшее юридическое образование, стаж 3 года, служба в ВС РФ.

[smit625]

Требуется прораб з/п 45, до 40 лет



ну и актуально
В строительную компанию требуются рабочие строители, прораб.
Основные требования: желание работать, руки растут из правильного места.
з/п от 30 т.р. в зависимости от навыков и опыта

Строительное образование желательно

т.сот 8 924 853 99 97

Сообщение отредактировал smit625 - 2.6.2013, 23:17

[romario2011]

Ищу подработку или работу,в свободное от основной работы время. Мой график 1/3.есть личное авто(Делика).права кат.В.8914860900четыре.

[KAMAZ]

Требуется водитель категории С. Работа в городе и на Оле. Готов принять студента с соответствующей категорией в правах на лето при условии знания техники, трудолюбия, аккуратности, самостоятельности и отсутствия тяги к алкоголю.

[KoteNok]

Ищу работу бухгалтера, з/п не ниже 26000 руб., соц. пакет, оплачиваемый проезд в отпуск. Желательно в бюджетной организации. Рассмотрю любые варианты, вопросы и предложения писать в личку.

Также, молодой человек, 26 лет, ищет работу системного администратора, либо веб-разработчика. Есть опыт. Также все предложения в личку

[Shiko]

Как отвечать на вопросы о зарплате


Отправляясь на собеседование, настроенный на успех кандидат заранее продумывает примерные ответы на возможные вопросы кадровиков. Вопрос о зарплате, безусловно, один из ключевых.

О том, какого ответа на финансовый вопрос ждет от вас рекрутер, рассказывает Superjob.ru.

«Сколько вы зарабатывали на прежнем месте?»
Нередко разговор о доходах на собеседовании начинается с вопроса о зарплате на бывшем (или нынешнем) месте работы. Рекрутер может между делом спросить, как оплачивается ваш труд сейчас, получаете ли вы фиксированную зарплату или доход зависит от результатов деятельности.

Пусть такой вопрос вас не удивляет. Конечно, в повседневной жизни вы едва ли позволите себе осведомиться у нового приятеля о его зарплате: в нашей культуре это считается невежливым. Однако поиски работы — особая ситуация: стремясь как можно лучше узнать кандидата, рекрутеры вынуждены порой пренебрегать некоторыми условностями.

Как отвечать на вопрос о нынешней зарплате? Не стоит, стремясь повысить свою «рыночную стоимость» в глазах рекрутера, называть слишком высокие цифры, не соответствующие действительности. Опытный менеджер по персоналу следит за уровнем зарплат на рынке труда и наверняка примерно представляет, сколько вы зарабатываете. Поэтому явно неадекватный ответ кандидата насторожит рекрутера: все ли в порядке у соискателя с самооценкой? Не переоценивает ли он свои таланты?

Причем настороженность рекрутера может вызвать как слишком большая зарплата кандидата, не соответствующая его должности и навыкам, так и заниженная. Если соискатель рассказывает о высоком уровне своей ответственности на предыдущем месте работы, о серьезных задачах, которые он якобы решал, то почему ему платили так мало? Рассуждая таким образом, менеджер по персоналу может усомниться в том, что кандидат работал в предыдущей компании эффективно.

Оптимальный вариант ответа — сообщить рекрутеру реальную цифру своего дохода или хотя бы приближенную к реальности. При этом можно прокомментировать ответ, исходя из уровня зарплат на рынке труда по вашей специальности. «Это несколько меньше, чем зарабатывает специалист моего профиля и с моим опытом, но все компенсировалось свободным графиком и возможностью иногда работать дома»; «Эта сумма — не только мой оклад, но и процент от продаж»; «Я почти всегда получала и зарплату, и премию по результатам работы, поэтому мой доход был заметно выше, чем у многих коллег», — такие комментарии продемонстрируют менеджеру по персоналу вашу адекватную самооценку и умение достигать определенных результатов.

Не готовы отвечать? Договоренность с работодателем запрещает раскрывать сумму ваших доходов? Откажитесь отвечать на вопрос максимально дипломатично, подчеркнув при этом, что вы следуете условиям своего контракта. «Я подписывала специальный документ о неразглашении коммерческой тайны, к которой мой бывший работодатель отнес и уровень зарплаты. Сожалею, но я не могу назвать вам точную сумму. Однако цифра, указанная в вашей вакансии, меня вполне устраивает с некоторой поправкой на ненормированный рабочий день», — примерно такой ответ покажет, что вы порядочный человек, умеющий хранить секреты, и при этом настроены конструктивно.

«А сколько хотите сейчас?»
Обсудив зарплату на старой работе, вы, весьма вероятно, перейдете к обсуждению ваших нынешних зарплатных ожиданий. Какую сумму назвать рекрутеру? С одной стороны, хочется зарабатывать в соответствии со своей квалификацией и даже чуть больше. С другой, большая цифра (неадекватно завышенная) может отпугнуть менеджера по персоналу или сформировать о вас мнение как о слишком самоуверенном кандидате.

Вопрос об уровне оплаты труда — один из ключевых на собеседовании, поэтому ответ на него надо непременно продумать заранее. Оцените свою стоимость на рынке труда. Учитывайте все — регион, в котором вы работаете, ваш опыт по специальности, опыт руководящей работы, уровень образования, знание иностранных языков, наличие степени МВА... Помочь вам могут исследования зарплат, регулярно публикуемые в интернет-СМИ, а также обзор предложений.

Если вы молодой специалист, не завышайте свои зарплатные ожидания, — нередко именно неадекватность запросов настораживает рекрутеров в поколении Y. Оцените, что для вас важнее на данном этапе: зарплата выше, чем у сверстников, или опыт работы в успешной компании, пусть и за меньшие деньги?

А если вы уже состоявшийся профессионал, то при определении своей стоимости на рынке труда для вас особенно важно учитывать положение компании-работодателя. Кто-то может платить специалистам чуть больше, кто-то — чуть меньше, причем это далеко не всегда зависит от «раскрученности» фирмы, скорее от совокупности различных факторов. Впрочем, для вас как для опытного специалиста наверняка не составит труда оценить ситуацию.

Сразу сообщить окончательную цифру ваших зарплатных притязаний или назвать чуть больше, чем рассчитываете получить, чтобы иметь возможность «поторговаться», решать вам. Возможно, и впрямь стоит оставить себе возможность продемонстрировать лояльность и сговорчивость, обозначив сумму на 5-10% больше.

В любом случае результат собеседования, как и любых других деловых переговоров, зависит от наличия у обеих сторон общей цели и их умения приходить к общему знаменателю. Желаем вам успешного трудоустройства и высоких доходов!

[Zzzelenka]

в компанию экспресс доставки требуется курьер. наличие собственного а/т обязательно. З/п 20 т.р. плюс компенсация расходов на бензин ( 10 т.р.).


все вопросы в личку.

[Shiko]

Руднику Каральвеем требуется экономист

З/плата от 45 000 руб.
полный рабочий день

Опыт работы не требуется, высшее образование

Конт. лицо: Янна Борисовна Тел.: +7 (4132) 65-19-99 доб. 242


Должностные обязанности

Выполняет работу по осуществлению экономической деятельности предприятия, направленной на повышение эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой и освоение новых видов продукции, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов.

Подробности индивидуально.

Требуется

Образование высшее экономическое и/или банковское, геологическое и экономическое. Знание программы «Бухучет – 8,7»

Мы предлагаем

Работа постоянная в г. Магадане. Полный соцпакет, оплата проезда.

О нас:
Рудник «Каральвеем» построен в первой половине 90-х годов прошлого столетия и пущен в эксплуатацию в 1996 году.

Проект рудника «Каральвеем» мощностью 100 тыс. т был разработан в середине 80-х годов прошлого века институтом «Дальстройпроект» на базе утвержденных в ГКЗ запасов по двум участкам «Безымянный» и «Промоина».

Позже «Росзолотопроект» (г. Москва) выполнил проект расширения рудника «Каральвеем» на 200 тыс. тонн.

В июле 1996 г. принят в эксплуатацию пусковой комплекс, включающий в себя подземный рудник, золотоизвлекательную фабрику, реализующую гравитационную схему переработки руды, объекты производственной и социальной инфраструктуры.

В 1997 г. закончено строительство и сданы в эксплуатацию конвейерный уклон с узлами погрузки и разгрузки, цех опытно-промышленной обработки гравиконцентрата, склад цианидов и компрессорная станция рудника.

В 1995 г. предприятие начало добывать и перерабатывать кварцево-жильные руды в центральной части месторождения, на участках Безымянный и Промоина.

В течение 1995-1997 гг. при отработке наиболее богатых руд предприятие действовало достаточно успешно, однако в 1999 г. оказалось на грани банкротства из-за невыполнения планов золотодобычи по причине неудовлетворительной производственно-хозяйственной и финансовой деятельности.

Впоследствии на базе ЗАО «Руда» создано ОАО «Рудник Каральвеем», в котором в 2004 г. произошла смена собственников. В марте следующего года состоялось приобретение рудника, а уже в апреле началась разработка технико-экономического обоснования. 2006 год ознаменовался началом проектирования новой золотоизвлекательной фабрики (ЗИФ), заказом основного оборудования. Cовместно с Научно-технической лабораторией технологии обогащения минерального сырья (ООО НТЛ «ТОМС») г. Иркутск (генеральный проектировщик), Сибирским государственным проектно-изыскательским институтом драгоценных металлов ГУН «Сибгипрозолото» г. Новосибирск, выполнивший горно-геологические разделы проекта, и ЗАО «Горно-обогатительные технологии» г. Магадан выполнена разработка проекта реконструкции подземного рудника и фабрики ОАО «Рудник Каральвеем».

[KoteNok]

Shiko, звонить можно только по будням?
И что за программа такая "Бухучет 8,7"?

Сообщение отредактировал KoteNok - 7.6.2013, 22:14

[Stimul]

Кто сможет разобрать и собрать сарайчик для дров, деревянный, обшитый толью, размеры прмерно 3Х2Х2,5 ? перенести надо на 5 метров, сарайчик не моноблочный.

фотки позже

Сообщение отредактировал Stimul - 8.6.2013, 13:28

[^Crown^]

подискиваю работу водителя категории B,C. связаную с выездом на трассу.

актуально.

Сообщение отредактировал ^Crown^ - 12.6.2013, 9:24